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健康経営理念

　当法人は、知的障がいのある方々が安心して生活し、自立と社会参加を実現できるよう支援することを使命としています。

　当法人は、職員一人ひとりの心身の健康と働きがいであると考え、健康経営を通じて職員が安心して働き続けられる職場環境の構築を目指します。

健康経営推進の目的

・職員の心身の健康維持・増進を図り、サービスの質の向上を目指す。

・離職率の低下と職場定着を推進し、安定的な運営体制を構築する。

健康経営推進の体制

　　　　　　　　健康経営責任者

　　　　　　　　　　理事長

　　　　　　　　 　　　⇓

　　　　 　　　健康経営推進責任者

　　　　　　 　　　 専務理事

　　　　　　 　　　 常務理事

　　　　　　　　 　　　⇓

　　　　　　　 健康経営推進担当

　　　　　　　　各事業所施設長

　　　　　　　　　　　 ⇓

　　　　 　　　 健康経営推進統括

　　　 事務部係長、衛生委員会（産業医、看護師）

定期開催で責任者・担当者が参加する安全衛生委員会を実施しています。　

理事会、評議員会で推進状況報告を行っています。